6月23日，集团总部及各分子公司部门级以上领导从各项目地赶回重庆，齐聚集团总部，参加集团中层以上专题培训会。本次培训会由总裁张大创先生主持，共有两个主题，分别是例行廉政教育和PPP模式深入学习。

在例行廉政教育培训中，董事长卿兴旺先生和总裁张大创先生，强调我们的园区在各项目地基本都是该地的重点项目，也是地方政府和人民群众高度关注的项目，我们办理的各项业务都要经得起人民和法律的检验。集团要求各级部门的各项业务工作，都必须严格控制在法律法规规定的框架内进行，我们工作最有力的保障和推动力，是盈田的建设、招商、运营等品牌影响力，集团始终坚决反对送红包、拉关系、走后门。集团各级部门面对敏感问题时，要掌握工作技巧，学会委婉拒绝，不得为贪图简便快捷而心存侥幸、投机取巧，做出违法出格的事情，否则会对项目、对集团和对自己家庭造成毁灭性的影响。集团主要领导、各分子公司主要负责人积极参与讨论并保证，坚决按照集团指示用正确方式处理工作。

接下来的PPP模式培训会以务虚会的形式进行。最近几年来，国家鼓励社会资本与政府合作，我们盈田集团也积极顺应历史潮流、响应政策号召，在助推地方产业经济转型升级的道路上不断探索创新，并与北京首创资本碰撞出“创盈模式”，开启了无限可能。集团副总裁刘玉峰主讲的《关于首创资本和重庆盈田PPP项目合作模式的报告》，深入浅出、丰富精彩，使大家清楚地学习了PPP模式的历史、演变和现状，了解了PPP模式的分类以及创盈合作的主要方式，也让大家清楚地认识到了在PPP模式中政府、社会资本方、银行、施工单位之间的责、权、利关系，以及PPP模式与盈田传统运营模式的区别。基于全新的合作模式，刘总也对项目管理、人力资源管理、集团化管控、招商和运营管理等提出了更高的要求。

经过近一年的沟通和筹备，“创盈模式”终于第一次全面清晰地呈现给全集团，这也意味着盈田已经具备充分能力，带着规划方案、建设方案、招商方案、运营方案和资本方案等五大方案，全方位地为地方产业升级转型提供一揽子服务。
董事长卿兴旺先生在培训会总结中，要求集团上下要一如既往地保持廉政作风，并强调了新的PPP模式对盈田集团发展的里程碑意义。望集团全体员工团结一心、奋勇向前，将园区建设、园区招商、园区运营工作做到极致，将盈田品牌继续做大做强。